공고번호 제2023-28호
2023. 맹동초등학교 기간제교사 채용 공고
맹동초등학교 기간제교사 채용을 다음과 같이 공고합니다.
2023. 10. 5.
맹동초등학교장
1. 채용 인원 및 기간
담당업무 | 인원 | 채 용 기 간 | 비 고 |
·과학전담(3∼6학년) | 1명 | 2023.10.23 ~ 2024.1.5.(75일) | |
2. 자격
가. 초등학교 교사자격증 소지자로서 만61세 미만인자(명예퇴직 교원 채용 제외)
※ 2차공고 후에도 지원자가 없는 경우 명예퇴직 교원, 62세 이상자도 채용 가능
(단, 퇴직 후 1년 미만인 명예퇴직자는 임용 제한)
나. 교육공무원 임용에 관한 법률적 결격사유가 없는 자(국가공무원법 제33조에 해당하지 않은 자)
다. 채용 기간 중 발령 및 개인사유 등으로 중도해임 사유가 없는 자(학생의 학습권 보호)
라. 채용의 제한: 교육공무원법 제10조의 3 제1항 및 제32조 4항
: 교원(기간제 교원 포함), 강사, 산학겸임교사 등으로 재직하는 동안 다음 각 호의 어느 하나의 행위로 파면, 해임되거나 금고 이상의 형을 선고 받은 사람(집행유예의 형을 선고 받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람 포함)
1) 미성년자에 대한 [성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법] 제2조에 따른 성폭력범죄 행위
2) 공무원 행동강령 위반, 금품수수, 시험문제 유출 등 비리로 계약해지된 자
3) 시험문제 유출 및 성적조작 등 학생성적 관련 비위 행위
4) 학생에 대한 신체적 폭력 행위
5) 타학교에서 개인사유 또는 민원 등으로 계약기간을 만료하지 않고 중도 해지한 자
3. 업무 및 근무조건
가. 담당학년 업무
- 과학전담: 3-6학년 과학전담 및 학교장이 정하는 업무
나. 복무: 계약된 기간 동안 근무하며 정규교원과 동일하게 근무
다. 근무시간: 08:40~16:40
라. 보수: 공무원 보수규정 제8조의 규정에 의하여 산정된 호봉액을 지급하되 고정급으로 지급함.(단 연금수급자인 퇴직교원은 14호봉을 넘지 못함). 계약제 교원운영 매뉴얼에 따름.
4. 채용 심사 절차 및 채용 확정
가. 1차 서류 심사
1) 제출 기한: 2023. 10. 12.(목) 15:00까지
---------------------------------------------------------------------------------------------------
※ 자세한 사항은 첨부된 시행계획 공고문을 참고하시기 바랍니다.
